Twynstra Gudde is een bedrijf met diversiteit hoog in het vaandel. Om diversiteit en diversiteitsbeleid een stevige pijler binnen de organisatie te maken, organiseerde TG een intern symposium over diversiteit en inclusie op de werkvloer. Onderdeel van deze diversiteitsdag was een discussiepanel met Laurens Buijs als panelexpert en een expositie met videopresentaties over genderdiversiteit. In discussie met meerdere panelleden werden verschillende aspecten van diversiteit binnen een bedrijf onder de loep genomen. Wat kan er vanuit HR en recruitment gedaan worden? Welke rol hebben leidinggevenden? Hoe creëer je een inclusieve werkvloer voor zowel etnische, religieuze als seksuele minderheden?
